Arbeitgeberwettbewerb

"Beste Arbeitgeber Gesundheit & Soziales"

Die Gewinner des Great Place To Work® Wettbewerbs Beste Arbeitgeber Gesundheit & Soziales.

Name

Standort

Bundesland

Mitarbeitende

Branche

Warendorf-Freckenhorst

Nordrhein-Westfalen

141

Gesundheits- und Sozialwesen

Schwerin

Mecklenburg-Vorpommern

Gesundheits- und Sozialwesen

Neustadt an der Weinstraße

Rheinland-Pfalz

1056

Gesundheits- und Sozialwesen

Hamburg

Hamburg

75

Gesundheits- und Sozialwesen

Reken

Nordrhein-Westfalen

600

Gesundheits- und Sozialwesen

Köln

Nordrhein-Westfalen

85

Gesundheits- und Sozialwesen

Bad Laer

Niedersachsen

179

Gesundheits- und Sozialwesen

Irschenberg

Bayern

161

Gesundheits- und Sozialwesen

Lünen

Nordrhein-Westfalen

574

Gesundheits- und Sozialwesen

Olpe-Rhode

Nordrhein-Westfalen

1649

Gesundheits- und Sozialwesen

Wedemark

Niedersachsen

128

Gesundheits- und Sozialwesen

Achern

Baden-Württemberg

15

Ambulante Versorgung

Köln

Nordrhein-Westfalen

814

Dienstleistungen

Egenhausen

Baden-Württemberg

138

Gesundheits- und Sozialwesen

Oberursel (Taunus)

Hessen

420

Gesundheits- und Sozialwesen

Lübeck

Schleswig-Holstein

600

Gesundheits- und Sozialwesen

Birkenwerder

Brandenburg

798

Gesundheits- und Sozialwesen

Köln

Nordrhein-Westfalen

Gesundheits- und Sozialwesen

Freiburg

Baden-Württemberg

899

Gesundheits- und Sozialwesen

Freiburg

Baden-Württemberg

Gesundheits- und Sozialwesen

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Die Unternehmen haben sich zuvor freiwillig einer unabhängigen Prüfung ihrer Arbeitsplatzkultur und dem Urteil der eigenen Beschäftigten gestellt. Die Mitarbeitenden wurden repräsentativ zur Kultur der Zusammenarbeit in ihrem eigenen Unternehmen befragt. Schwerpunkte waren vor allem Führung, Vertrauen, Anerkennung, Förderung, Fürsorge, Zusammenarbeit, Teamgeist und Identifikation mit dem Unternehmen. Unternehmensverantwortliche gaben zudem Auskunft über Maßnahmen und Instrumente der Personal- und Führungsarbeit (Kultur Audit). Die Teilnahme an den Arbeitgeberwettbewerben setzt neben dem Kultur Audit, die Great Place To Work® Zertifizierung mit einem Ergebnis von mindestens 65 % Zustimmung von Seiten der Mitarbeitenden und eine von der Gesamtanzahl der Mitarbeitenden abhängige Teilnahmequote voraus.