Arbeitgeberwettbewerb

"Beste Arbeitgeber in NRW 2021"

Das sind die Gewinner des Great Place To Work® Wettbewerbs Beste Arbeitgeber in NRW 2021.

Folgend finden Sie die Siegerunternehmen in alphabetischer Reihenfolge.

Name Standort Bundesland Mitarbeitende Branche
Standort: Bielefeld
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 181
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Hamm
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 109
Branche: Finanzvertriebe, sonstige Finanzdienstleister
Standort: Düsseldorf
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 25
Branche: Unternehmensberatungen, Rechtsberatungen, Werbung und Marketing
Standort: Wuppertal
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 16315
Branche: Krankenkassen, Sozialversicherungen
Standort: Lünen
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 114
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Wuppertal
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 82
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Olpe
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 1649
Branche: Einrichtungen mit mehreren Tätigkeitsfeldern
Standort: Bonn
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 58
Branche: Unternehmensberatungen, Rechtsberatungen, Werbung und Marketing
Standort: Köln
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 551
Branche: sonstige Dienstleistungen
Standort: Köln
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 239
Branche: Telekommunikation
Standort: Köln
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 378
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Düsseldorf
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 260
Branche: Versicherungen
Standort: Düsseldorf
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 529
Branche: Personaldienstleistungen
Standort: Ratingen
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 746
Branche: sonstige Dienstleistungen
Standort: Düsseldorf
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 26
Branche: Unternehmensberatungen, Rechtsberatungen, Werbung und Marketing
Standort: Troisdorf
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 118
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Köln
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 140
Branche: sonstige Dienstleistungen
Standort: Porta Westfalica
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 274
Branche: Industrie, Energie, Bau, Umwelt
Standort: Aachen
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 1523
Branche: Chemie, Pharma, Medizintechnik
Standort: Duisburg
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 243
Branche: Finanzvertriebe, sonstige Finanzdienstleister
Standort: Ahlen
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 28
Branche: Unternehmensberatungen, Rechtsberatungen, Werbung und Marketing
Standort: Köln
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 19
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Köln
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 451
Branche: Dienstleistungen
Standort: Düsseldorf
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 86
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Bonn
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 227
Branche: Telekommunikation
Standort: Bonn
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 166
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Düsseldorf
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 1460
Branche: Grundstücks- und Wohnungswesen
Standort: Meschede
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 39
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Bielefeld
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 237
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Münster
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 18
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Aachen
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 123
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Paderborn
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 95
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Münster
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 110
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Meerbusch
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 110
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Münster
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 72
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Köln
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 340
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Blomberg
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 4369
Branche: Metall, Elektro, Maschinenbau, Automotive
Standort: Niederkrüchten
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 42
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Dormagen
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 43
Branche: sonstige Dienstleistungen
Standort: Dortmund
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 164
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Münster
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 106
Branche: Dienstleistungen
Standort: Dortmund
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 174
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Düsseldorf
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 65
Branche: Bau
Standort: Schöppingen
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 216
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Neuss
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 1040
Branche: Banken, Investmentgesellschaften, Bausparkassen
Standort: Hückelhoven
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 492
Branche: Einrichtungen der Altenpflege
Standort: Düsseldorf
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 490
Branche: Energie und Umwelt
Standort: Essen
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 187
Branche: Ambulante Versorgung
Standort: Dortmund
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 376
Branche: sonstige Dienstleistungen
Standort: Düsseldorf
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 19
Branche: Unternehmensberatungen, Rechtsberatungen, Werbung und Marketing
Standort: Düsseldorf
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 31
Branche: Unternehmensberatungen, Rechtsberatungen, Werbung und Marketing
Standort: Wesseling
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 10
Branche: IT-Beratung und Services
Standort: Duisburg
Bundesland: Nordrhein-Westfalen
Mitarbeitende: 37
Branche: IT-Beratung und Services

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Die Unternehmen haben sich zuvor freiwillig einer unabhängigen Prüfung ihrer Arbeitsplatzkultur und dem Urteil der eigenen Beschäftigten gestellt. Die Mitarbeitenden wurden repräsentativ zur Kultur der Zusammenarbeit in ihrem eigenen Unternehmen befragt. Schwerpunkte waren vor allem Führung, Vertrauen, Anerkennung, Förderung, Fürsorge, Zusammenarbeit, Teamgeist und Identifikation mit dem Unternehmen. Unternehmensverantwortliche gaben zudem Auskunft über Maßnahmen und Instrumente der Personal- und Führungsarbeit (Kultur Audit). Die Teilnahme an den Arbeitgeberwettbewerben setzt neben dem Kultur Audit, die Great Place To Work® Zertifizierung und einem Ergebnis von mindestens 70 % Zustimmung von Seiten der Mitarbeitenden sowie eine von der Gesamtanzahl der Mitarbeitenden abhängige Teilnahmequote voraus.