Great Place to Work® Zertifizierungszeitraum von März 2026 - März 2027

Sparda-Bank Ostbayern eG

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der Mitarbeitenden sagen,
dies hier ist ein sehr guter Arbeitsplatz

Unternehmensportrait

Über Sparda-Bank Ostbayern eG

Hohe Kundenzufriedenheit, nachhaltiges Wirtschaften, Selbstständigkeit und eine werteorientierte Kultur sind unsere qualitativen Ziele. Wir fördern Mitglieder wirtschaftlich, schaffen Mehrwerte für Kunden, Mitarbeitende und Region und sichern Zukunft und Wettbewerbsfähigkeit mit dem Markenkern Sparda. Wir stärken Geschäftsfelder, erschließen neue Erträge und nutzen Vermittler und Portale zur Neukundengewinnung. Wir begleiten Kunden in allen Lebensphasen: Girokonto als zentraler Kontaktpunkt, private Finanzierungsbedürfnisse erfüllen, Baufinanzierung in allen Varianten, Sparen, Anlegen, Vorsorgen und Absichern. Dabei handeln wir verantwortungsvoll im Sinne unserer genossenschaftlichen Werte.

Branche

Finanzdienstleistung & Versicherung

Standort

Regensburg

Mitarbeitende in DE

249

Connect

Unternehmenskultur bei Sparda-Bank Ostbayern eG

Das sagen die Mitarbeitenden:
Neue Mitarbeitende fühlen sich hier willkommen.
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Ich glaube, dass die Führungskräfte Kündigungen nur als letzten Ausweg wählen.
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Die Geschäftspraktiken der Führungskräfte sind ehrlich und ethisch vertretbar.
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Ich bekomme die notwendigen Mittel und die Ausstattung, um meine Arbeit gut zu erledigen.
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Wenn Mitarbeitende innerhalb der Organisation ihre Funktion oder die Abteilung wechseln, werden sie gut aufgenommen und integriert.
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Beste Arbeitgeber Auszeichnungen