Vielen Dank für Ihr Interesse!

Nein. Great Place To Work^® zertifiziert Organisationen auf Grundlage vertraulicher Mitarbeiterbefragungen. Die Teilnahme am Zertifizierungsprozess garantiert keine Zertifizierung. Entscheidend sind die Ergebnisse der Mitarbeiterbefragung, das Erreichen der Mindest-Beteiligung an der Befragung und das Einreichen des Culture Briefs. Es muss ein Mindestwert des Trust Index© in der Mitarbeiterbefragung erreicht werden.

Unsere Great Place To Work^® Zertifizierung bescheinigt Ihre Attraktivität als Arbeitgeber und hilft diese sichtbar zu machen. Das Gütesiegel basiert auf einer repräsentativen und vertraulichen Mitarbeiterbefragung nach dem weltweiten Great Place to Work® Standard. Sie bildet somit die Basis für ein authentisches und wirksames Employer Branding.

Der Preis für die Möglichkeit auf eine Great Place To Work® Zertifizierung ist von mehreren Faktoren abhängig. Es kommt darauf an, wie viele Mitarbeitende Ihr Unternehmen hat, welchen Umfang die Auswertungen haben sollen und ob Sie zusätzliche Leistungen dazu buchen möchten. Wir erstellen Ihnen gern ein individuelles Angebot, das genau zu Ihnen passt. Sprechen Sie unser Team einfach an!

Unternehmenskultur umfasst mehr als die Sichtbarmachung von Arbeitgeberattraktivität in Form einer Zertifizierung. Great Place To Work^® ist ein internationales Forschungs- und Beratungsinstitut, das Unternehmen dabei unterstützt, ihre Unternehmens- und Arbeitsplatzkultur zu analysieren, weiterzuentwickeln und sichtbar zu machen.

Unsere Zertifizierung basiert auf einer vertraulichen Mitarbeiterbefragung, die mit unserer innovativen Befragungs- und Analyseplattform Emprising durchgeführt wird. Der zugrunde liegende Fragebogen wird in über 170 Ländern genutzt und bietet wertvolle Vergleichsdaten sowie weltweite Best Practices.

Jährlich befragen wir allein in Deutschland mehr als 1.000 Unternehmen und Organisationen mit über 500.000 Mitarbeitenden – über die Hälfte davon aus dem deutschen Mittelstand. Unsere bewährte Methodik wird branchenübergreifend eingesetzt, von IT und Kommunikation über Fertigung und Industrie bis hin zu Beratung und Gesundheitswesen.

Eine ausgezeichnete Unternehmenskultur beginnt mit der Analyse, z.B. mithilfe einer Mitarbeiterbefragung. Hier zeigen sich top Bereiche und Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Dort setzen wir an und möchten Sie dabei unterstützen ein ausgezeichneter Arbeitgeber zu werden. Über Mitarbeiterbefragungen, Employer Branding, Consulting bis hin zu spezifischen Branchenformaten, um auf die branchenspezifischen Herausforderungen optimal eingehen zu können, umfasst unser Spektrum alles rund um Unternehmenskultur.

Unsere Leistungen im Überblick:

• Zertifizierung
• Mitarbeiterbefragung
• Benchmarks – regions- und branchenspezifisch sowie national und international.
• Arbeitgeberwettbewerbe
• Consulting
• Academy
• Auszeichnung für Ausbildungsbetriebe
• Auszeichnung für Lohngerechtigkeit
• Auszeichnung für Fachkräfte Fertigung & Industrie
• Wissen und Studien

Setzen Sie auf eine Lösung, die international anerkannt ist und Unternehmen jeder Größe dabei unterstützt, eine starke, vertrauensbasierte Arbeitsplatzkultur zu schaffen.

In 3 einfachen Schritten, können Sie Ihre Arbeitsplatzkultur zertifizieren lassen.

1. Befragung Ihrer Mitarbeitenden mit unserer Befragungsplattform Emprising
2. Füllen Sie den Culture Brief© aus und geben Sie uns einen Überblick über die wichtigsten Zahlen und Fakten Ihrer Organisation.
3. Bei Erreichen des Schwellenwertes beim Trust Index© erhalten Sie Ihre Zertifizierung und können diese für Ihr Employer Branding nutzen.

In unserem 5-minütigen On Demand Webinar „Wie man ein zertifiziertes Unternehmen wird“ erfahren Sie Details zu:

• Nutzen & Stärken der Great Place To Work® Zertifizierung
• Ablauf: Zertifizierung in 3 Schritten
• Methodik der Great Place To Work® Zertifizierung
• Voraussetzungen für eine erfolgreiche Zertifizierung
• Enthaltene Leistungen.

Ja, auf jeden Fall! Ab 10 Mitarbeitenden können Sie an unserem Zertifizierungsprozess teilnehmen. Egal, ob Sie ein kleines Unternehmen mit 10 Mitarbeitenden oder ein großes Unternehmen mit tausenden Mitarbeitenden führen – die Zertifizierung ist flexibel und individuell auf Ihre Bedürfnisse anpassbar.  Unser digitales Befragungstool macht die Umsetzung einfach und effizient. Zusätzlich begleiten wir Sie durch ein strukturiertes Onboarding und bieten Ihnen eine Betreuung durch unser erfahrenes Customer Success Team (Abhängig vom gewählten Paket), das Ihnen bei jedem Schritt Ihrer Teilnahme zur Seite steht.