Culture Connect Summit
Bewährte Best Practices und Strategien für Unternehmen, die Wandel erfolgreich gestalten und Kultur zum Wettbewerbsvorteil machen.
- KI & Transformation
- Mitarbeiterbindung
- Employer Branding
- Führung & Vertrauen
- Best Practices führender Arbeitgeber
Kultur als Wettbewerbsvorteil in Zeiten von KI und Transformation
Die Spielregeln der Arbeitswelt verändern sich. Der Culture Connect Summit 2026 zeigt, wie erfolgreiche Unternehmen Vertrauen, Führung und Unternehmenskultur gezielt nutzen, um Transformation zu gestalten, Talente zu binden und langfristig erfolgreich zu bleiben.
Lernen Sie von führenden Arbeitgebern, wie Kultur zum Motor für Innovation, Wachstum und Mitarbeiterbindung wird.
Kultur als Wettbewerbsvorteil
Vertrauenskultur stärkt Innovation, Mitarbeiterbindung und Unternehmenserfolg. Wie nutzen erfolgreiche Unternehmen Kultur als strategischen Erfolgsfaktor?
KI verändert Arbeit und Zusammenarbeit
Neue Technologien verändern Zusammenarbeit, Führung und Unternehmenskultur. Wie gelingt der Wandel, ohne Vertrauen, Identifikation und Leistungsfähigkeit zu verlieren?
Talente gewinnen und binden
Fachkräftemangel und Mitarbeiterbindung bleiben zentrale Herausforderungen. Was unterscheidet Arbeitgeber, die Menschen langfristig begeistern und halten?
Führung für neue Generationen
Young Talents haben andere Erwartungen an Feedback, Entwicklung und Führung. Wie können Unternehmen darauf erfolgreich reagieren?
Ein Tag voller Impulse, Praxiswissen und wertvoller Kontakte
- + 150 HR- und Unternehmensentscheider*innen
- + 15 Speaker*innen und Praxisexpert*innen
- Bewährte Best Practices führender Arbeitgeber
- Networking auf Augenhöhe in verschiedenen Formaten
- Konkrete Impulse für Kultur, Führung und Transformation
Mein Highlight war der Mix aus Keynotes, dem Wissen, das man mitnehmen kann, und den Einblicken von allen Seiten.
Mehr als eine Konferenz
Der Culture Connect Summit verbindet Inspiration, Austausch und konkrete Praxiseinblicke in einem einzigartigen Eventformat.
- Keynotes & Interview
- Workshops & Masterclasses
- Networking-Formate
- Walk the Space
- Raum für Gespräche bei Lunch, Snacks & Getränken
- Best-Practice-Galerie
- Bekanntgabe „Beste Arbeitgeber Young Talents 2026“
Highlight-Speaker*innen
Dr. Simone Burel
Erfahren Sie, wie neurodiverse Teams Innovation, Problemlösung und Bindung stärken können.
Keynote: „Vertrauen in Vielfalt – Neurodiversität, Führung und psychische Gesundheit als Schlüssel für zukunftsfähige Organisationen“
Mit Dr. Simone Burel holen wir eine der profiliertesten Expertinnen für Neurodiversität in der Arbeitswelt auf die Bühne des Culture Connect Summit 2026. Freuen Sie sich auf ihre inspirierenden Impulse: Erfahren Sie, warum Entscheider*innen neurodivergente Menschen in den Unternehmen brauchen, mentale Gesundheit und der Umgang mit unterschiedlichen Denkweisen entscheidende Erfolgsfaktoren für Führung, Innovation und Mitarbeiterbindung sind.
Felix Behm
Erfahren Sie, wie Unternehmen junge Talente gewinnen, führen und langfristig binden können.
Keynote: „Führen zwischen Erfahrung und neuen Erwartungen: Was junge Talente in Unternehmen verändern“
In dieser Keynote geht es um Nachwuchskräfte und Young Professionals bis etwa 30 Jahre und darum, wie ihre Erwartungen Führung, Feedback und Zusammenarbeit verändern. Die Teilnehmenden erleben, wo im Arbeitsalltag die größten Missverständnisse zwischen Erfahrung und neuen Vorstellungen von Arbeit entstehen und wie man sie auflöst. Sie erhalten konkrete, praxiserprobte Ansätze für Kommunikation, Feedbackroutinen und Führungshebel, die unterschiedliche Generationen miteinander verbinden. Und sie erfahren, wie Unternehmen eine Arbeitskultur schaffen, in der junge Talente bleiben, Verantwortung übernehmen und die Zukunft des Unternehmens aktiv mitgestalten.
Weitere Speaker*innen und Programmpunkte folgen laufend. Änderungen an der Agenda vorbehalten.
Highlight-Thema: KI und Unternehmenskultur — Die zentrale Zukunftsfrage
Zwischen Effizienzgewinnen und menschlicher Zusammenarbeit entstehen neue Herausforderungen für Führung, HR und Unternehmenskultur. Auf dem Culture Connect Summit diskutieren Expert*innen und Praktiker*innen, wie Unternehmen KI erfolgreich integrieren, ohne Vertrauen, Identifikation und Kultur zu verlieren.
KI & Kultur
Fördert KI eine starke Unternehmenskultur oder gefährdet sie diese?
HR & Transformation
Welche Rolle übernimmt HR bei der Einführung von KI?
Zusammenarbeit & Employee Experience
Wie verändert KI die Zusammenarbeit und die Employee Experience?
Kultur als Erfolgsfaktor
Wie können Unternehmen KI nutzen und gleichzeitig ihre Kultur stärken?
Check In / Coffee & Talk
Ankommen & aufatmen – mit dem ersten Kaffee beginnt der Austausch, ganz entspannt und auf Augenhöhe.
- Information
Für eine gesunde Arbeitswelt: Blutdruck messen und Blutwerte testen
Wann waren Sie zuletzt beim Arzt? Wenn Sie länger überlegen müssen, kommen Sie lieber direkt zu uns! Beim Culture Connect Summit misst SMARTmedSolutions Ihren Blutdruck und nimmt ein großes Blutbild ab – kostenfrei und ganz ohne Wartezimmer. So erleben Sie selbst, wie moderne Gesundheitsvorsorge aussieht. Und ganz nebenbei testen Sie ein Angebot, das auch Ihren Beschäftigten guttun könnte.
- Information
Willkommen & Einführung
Frisch, fokussiert, voller Vorfreude – das offizielle Opening stimmt Sie auf einen Tag ein, der Kultur bewegt.
- Information
Spielend gestalten: Serious Games als modernes HR-Werkzeug
Was können spielerische Erlebnisse im HR-Kontext leisten? Dr. Alexander Plitsch und Johannes Fürst von Bluebird stellen in einem kurzen Impuls vor, wie Serious Games Organisationen, Berufsfelder und komplexe Themen spielerisch greifbar machen und an verschiedenen Stellen der Talent-Journey Wirkung entfalten.
- Networking
„Vertrauen in Vielfalt – Neurodiversität, Führung und psychische Gesundheit als Schlüssel für zukunftsfähige Organisationen“
Mit Dr. Simone Burel holen wir eine der profiliertesten Expertinnen für Neurodiversität in der Arbeitswelt auf die Bühne des Culture Connect Summit 2026. Freuen Sie sich auf ihre inspirierenden Impulse: Erfahren Sie, warum Entscheider*innen neurodivergente Menschen in den Unternehmen brauchen, mentale Gesundheit und der Umgang mit unterschiedlichen Denkweisen entscheidende Erfolgsfaktoren für Führung, Innovation und Mitarbeiterbindung sind.
- Mainstage
Networking | Young Talents
Wie fühlt sich der Traumjob von morgen heute an? Im Escape Game Out of the Box von Bluebird tauchen Young Talents spielerisch in reale Arbeitswelten ein – in Teams, unter Zeitdruck, mit echten Aha-Momenten. Das kompakte 30-Minuten-Format macht Themen, Berufe und Unternehmenskultur direkt erlebbar und sorgt für nachhaltige Eindrücke, die hängen bleiben.
- Networking
Walk the Space – Design Offices erleben
Ein geführter Rundgang durch die Location, der zeigt, wie Architektur, Arbeitswelt und Identität perfekt zusammenspielen.
- Tour
Build Your Dream Company – Gestalte deinen Great Place To Work!
Was macht Arbeitsplatzkultur wirklich großartig? Wie erreichen Sie den Great Place To Work® Effekt? In diesem interaktiven Workshop gestalten die Teilnehmenden ihre eigene Dream Company – inspiriert von Erfolgsmaßnahmen aus der HR-Praxis ausgezeichneter Arbeitgeber. Entlang zentraler Phasen des Employee Lifecycles entwickeln Sie konkrete Ansätze für eine überzeugende Mitarbeitererfahrung. Konkrete Führungsverhaltensweisen und Best Practices dienen dabei als Bausteine für ein starkes, vertrauensbasiertes Kulturfundament.
- Workshop
Exzellenz statt Absicht: Was die besten Arbeitgeber für Frauen wirklich anders machen
Welche konkreten Maßnahmen stärken Gender Equality im Unternehmen wirklich – und was machen die besten Arbeitgeber für Frauen anders als andere? In dieser Masterclass erhalten Sie praxisnahe Einblicke in konkrete Hebel für mehr Chancengleichheit, Vertrauen und faire Entwicklungsmöglichkeiten. Freuen Sie sich auf einen ehrlichen Reality Check, direkt umsetzbare Maßnahmen und Impulse aus ausgezeichneten Unternehmen.
- Masterclass
Networking | Serious Games für HR
Recruiting, Personalentwicklung, Führung, Transformation: Manche Themen erklärt man nicht – man muss sie erleben. Bluebird macht mit seinen Serious Games genau das möglich: Inhalte werden in packende Spielformate verpackt, gespielt wird im Team. In dieser Session könnt ihr verschiedene Formate live ausprobieren und euch dabei mit anderen vernetzen. Lasst euch inspirieren, was spielbasiertes Erleben für eure Organisation leisten kann.
- Networking
Walk the Space – Design Offices erleben
Ein geführter Rundgang durch die Location, der zeigt, wie Architektur, Arbeitswelt und Identität perfekt zusammenspielen.
- Tour
Lunch
Freuen Sie sich auf ein gemeinsames Mittagessen mit Raum für Networking, persönliche Gespräche und neue Impulse.
- Information
„Führen zwischen Erfahrung und neuen Erwartungen: Was junge Talente in Unternehmen verändern“
In dieser Keynote geht es um Nachwuchskräfte und Young Professionals bis etwa 30 Jahre und darum, wie ihre Erwartungen Führung, Feedback und Zusammenarbeit verändern. Die Teilnehmenden erleben, wo im Arbeitsalltag die größten Missverständnisse zwischen Erfahrung und neuen Vorstellungen von Arbeit entstehen und wie man sie auflöst. Sie erhalten konkrete, praxiserprobte Ansätze für Kommunikation, Feedbackroutinen und Führungshebel, die unterschiedliche Generationen miteinander verbinden. Und sie erfahren, wie Unternehmen eine Arbeitskultur schaffen, in der junge Talente bleiben, Verantwortung übernehmen und die Zukunft des Unternehmens aktiv mitgestalten.
- Mainstage
Young Talents Auszeichnung
Bekanntgabe der Siegerunternehmen: Diese Unternehmen schaffen hervorragende Arbeitsplätze für junge Talente.
- Mainstage
Kultur als Erfolgsfaktor
Warum gelingt Kulturentwicklung manchen Unternehmen besser als anderen? Entdecken Sie das Modell zur gezielten Kulturentwicklung und lernen Sie, welche Hebel Kultur messbar, steuerbar und wirksam machen. Kompakt, praxisnah und mit konkreten Impulsen für die direkte Anwendung.
- Masterclass
Networking | Serious Games für HR
Recruiting, Personalentwicklung, Führung, Transformation: Manche Themen erklärt man nicht – man muss sie erleben. Bluebird macht mit seinen Serious Games genau das möglich: Inhalte werden in packende Spielformate verpackt, gespielt wird im Team. In dieser Session könnt ihr verschiedene Formate live ausprobieren und euch dabei mit anderen vernetzen. Lasst euch inspirieren, was spielbasiertes Erleben für eure Organisation leisten kann.
- Networking
Great Slam
In diesem besonderen Bühnenformat stehen drei Unternehmen mit ihren inspirierendsten Praxisbeispielen im Rampenlicht. Kurzweilig, emotional, auf den Punkt – das Publikum wählt live den Slam-Sieger.
- Mainstage
Great Leader machen den Unterschied: So entwickeln Sie Leistung durch Kultur
Führungskräfte sind die wichtigsten Multiplikator*innen einer starken Unternehmenskultur. In dieser Masterclass erfahren Sie, welche Führungshebel Vertrauen, Engagement und Leistung fördern und wie wirksame Führung im Alltag konkret gelebt werden kann.
Freuen Sie sich auf praxisnahe Impulse aus dem GPTW Leadership Programm und konkrete Ansätze, die Sie direkt in Ihren Führungsalltag mitnehmen können.
- Masterclass
Networking | Serious Games für HR
Recruiting, Personalentwicklung, Führung, Transformation: Manche Themen erklärt man nicht – man muss sie erleben. Bluebird macht mit seinen Serious Games genau das möglich: Inhalte werden in packende Spielformate verpackt, gespielt wird im Team. In dieser Session könnt ihr verschiedene Formate live ausprobieren und euch dabei mit anderen vernetzen. Lasst euch inspirieren, was spielbasiertes Erleben für eure Organisation leisten kann.
- Networking
Wrap up & Goodbye
Mit frischem Blick, neuen Ideen und viel Rückenwind verabschieden wir uns – bis zum nächsten Kapitel der Kulturbewegung.
- Information
Walk the Space – Design Offices erleben
Ein geführter Rundgang durch die Location, der zeigt, wie Architektur, Arbeitswelt und Identität perfekt zusammenspielen.
- Tour
Get Together – Austausch in entspannter Atmosphäre
Zum Abschluss des Summits kommen alle bei Drinks und Fingerfood zusammen. In entspannter Atmosphäre bleibt Zeit für Begegnungen, neue Kontakte und vertiefende Gespräche.
- Information
Design Offices Bonn Neuer Kanzlerplatz ist nicht nur Veranstaltungsort, sondern auch unser Kooperationspartner – und damit Teil unserer Vision.
Design Offices steht für flexible Arbeitslandschaften, in denen Menschen lieber und besser zusammenarbeiten. Als Marktführer in diesem Bereich bieten sie deutschlandweit an rund 50 Standorten inspirierende Räume für jede Arbeitssituation – vom eigenen Büro bis zur Eventlocation.
Für den Culture Connect Summit bedeutet das:
Wir treffen uns an einem Ort, der selbst für neues Arbeiten steht. Modern, offen, flexibel – mit allem, was es braucht, um Ideen in Bewegung zu bringen.
Effizientere Teams, weniger Stress – Mit Firmenfitness von Urban Sports Club bieten Unternehmen ihren Mitarbeitenden einen gesunden, steuerfreien Benefit. Mitarbeitende können aus verschiedenen Mitgliedschaftstarifen wählen und sich für den entscheiden, der ihren Bedürfnissen am besten entspricht. Das hat viele Vorteile fürs Unternehmen: Mitarbeitende, die Zugang zu einem betrieblichen Sportangebot haben, sind um 72 Prozent besser in ihrer Zeitplanung und bei der Bewältigung ihrer Arbeitslast. Urban Sports freut sich auf den Austausch beim Culture Connect Summit!
Datum
Dienstag, 29. September 2026
Uhrzeit
10:00 -18:00 Uhr
Ort
Design Offices Bonn, Bundeskanzlerpl. 2D, 53113 Bonn
Verpflegung
Inklusive Getränke, Snacks und Lunch vor Ort
Jetzt Ticket sichern
Lernen Sie von führenden Arbeitgebern, wie sie Vertrauen stärken, Talente binden, Innovation fördern und Kultur zum Wettbewerbsvorteil machen. Freuen Sie sich auf konkrete Best Practices, wertvolle Kontakte und neue Impulse für Ihre Organisation.
Wir sind für Sie da – persönlich, direkt und ohne Umwege.
Sprechen Sie mit jemandem aus unserem Team: eventsupport@greatplacetowork.de
FAQ
Der Culture Connect Summit ist das neue Event von Great Place To Work® rund um Unternehmenskultur, Führung und die Arbeitswelt von morgen. Es bringt Entscheider*innen aus Geschäftsführung, HR und Kulturarbeit für einen Tag zusammen – mit Keynotes, Workshops, Masterclasses, dem Great Slam und viel Raum für echten Austausch.
Unbedingt! Der Summit steht allen offen, die Unternehmenskultur neu denken und gestalten wollen – unabhängig von einer bestehenden Zertifizierung.
Die Anmeldung zu bestimmten Workshops oder Masterclasses erfolgt vorab. Die Teilnehmenden erhalten vor dem Event eine E-Mail mit weiten Informationen durch uns.
✓ Zugang zum kompletten Summit-Programm
✓ Teilnahme an Keynotes, Workshops, Masterclasses und Emprising-Sessions
✓ Eintritt zum Great Slam
✓ Getränke, Snacks und Lunch vor Ort
✓ Zugang zu exklusiven Netzwerkformaten
✓ Stay Together mit Drinks und Snacks
✓ Dokumentation ausgewählter Inhalte im Nachgang
Ja, eine Stornierung ist bis 14 Tage vor dem Event möglich. In diesem Fall erstatten wir Ihnen den Ticketpreis – abzüglich einer Stornogebühr von 16,94 € pro Ticket.
Mit der Bahn:
Wenn Sie von weiter Anreisen fahren diverse ICE zum Kölner Hauptbahnhof.
Von da aus können Sie ganz einfach die RB 26 (nach Koblenz Hbf) bis zum Bahnhof „Bonn UN Campus“ nehmen. In ca 800 m Fußweg sind Sie dann schon an den Design Offices am Bundeskanzlerplatz in Bonn.
Mit dem Auto:
Design Offices Bonn Neuer Kanzlerplatz
Bundeskanzlerplatz 2D
53113 Bonn
Der Neue Kanzlerplatz liegt direkt gegenüber dem Kanzleramt und gilt als Bonns beste Adresse für moderne Arbeitswelten. Hier vereinen sich Geschichte der Bonner Republik und Zukunft des ehemaligen Regierungsviertels auf einzigartige Art und Weise.
Wichtiger Hinweis: Durch die Sperrung der Bonner Nordbrücke kann es rund um Bonn zu erhöhtem Verkehrsaufkommen und Verzögerungen kommen. Wenn Sie mit dem Auto anreisen, planen Sie bitte ausreichend zusätzliche Zeit für Ihre Anfahrt ein.
Parkmöglichkeiten:
Parkhaus Karl-Carstens-Straße
Parkgebühr: 1,50 Euro pro angefangene Stunde.
Tagesticket: 15,00 Euro.
An den 4 Kassenautomaten kann mit EC- und Kreditkarten bezahlt werden.
Das Parkhaus ist rund um die Uhr geöffnet.
Einfahrtshöhe: 2,10 Meter.
Auf der Erdgeschossebene gibt es 10 PKW-Stellplätze für Menschen mit Behinderungen.
Anfahrt Parkhaus: Adresse: Karl-Carstens-Straße 4, 53113 Bonn
Zufahrt über die Welckerstraße.
Hotels in Bonn in der Nähe der Design Offices in Bonn am Neuen Kanzlerplatz
Dorint Hotel Bonn
Entfernung: ca. 3km
Laufweg: ca. 35 Minuten
Fahrt weg: ca. 10 Minuten
Öffentliche Verkehrsmittel: ca. 25 Minuten
Webseite: https://hotel-bonn.dorint.com/de/
Motel One Bonn
Entfernung: ca. 3 km
Laufweg: ca. 30 Minuten
Fahrtweg: ca. 10 Minuten
Öffentliche Verkehrsmittel: ca. 20 Minuten
Webseite: http://motel-one.com/de/hotels/bonn/hotel-bonn-hauptbahnhof/
Bonn Marriott Hotel
Entfernung: ca. 3 km
Laufweg: ca. 10 Minuten
Fahrtweg: ca. 3 bis 5 Minuten
Öffentliche Verkehrsmittel: ca. 10 Minuten
Webseite: https://www.marriott.com/de/hotels/cgnbo-bonn-marriott-hotel/overview/
Maritim Hotel Bonn
Entfernung: ca. 3 km
Laufweg: ca. 30 Minuten
Fahrt weg: ca. 7 Minuten
Öffentliche Verkehrsmittel: ca. 20 Minuten
Webseite: https://www.maritim.de/de/hotels/deutschland/hotel-bonn/unser-hotel
KAMEHA GRAND BONN
Entfernung: ca. 4,2 km
Laufweg: ca. 1 Stunde
Fahrtweg: ca. 8 Minuten
Öffentliche Verkehrsmittel: ca. 35 Minuten
Webseite: https://www.kamehabonn.de/
Der Culture Connect Summit 2025 ist eine reine Präsenzveranstaltung. Es wird keine Live-Übertragung geben.
Wir glauben an die Kraft echter Begegnungen – und freuen uns auf den persönlichen Austausch live vor Ort mit Ihnen!
Bitte beachten Sie: Vor Ort werden Fotos und kurze Videoaufnahmen gemacht, die wir im Anschluss zu einem stimmungsvollen Zusammenschnitt verarbeiten – selbstverständlich unter Einhaltung aller Datenschutzvorgaben.
Wir fertigen bei der Veranstaltung Fotos und Videos an. Dieses Bildmaterial wird zur Darstellung unserer Aktivitäten auf der Website und auch in Social-Media-Kanälen veröffentlicht.
Mit der Teilnahme an der Veranstaltung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Sie im Rahmen der allgemeinen Berichterstattung und Dokumentation der Veranstaltung auf unserer Unternehmenswebseite und auf unseren Social Media Kanälen wie Instagram, Facebook, YouTube, LinkedIn und Flickr erscheinen können.
Weitere Informationen erhalten Sie hier.
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Impulse aus dem letzten Culture Connect Summit 2025:
Grundlagen
- Best Practice, Culture Connect Summit 2025, Innovation
Corporate Influencer als Kultur-Booster bei Mäurer & Wirtz
Grundlagen
- Best Practice, Culture Connect Summit 2025
Unternehmenswerte erlebbar machen – Von der Vision zur Verankerung
Grundlagen
- Culture Connect Summit 2025, Gesund Arbeiten
Drei HR-Trends 2025: Female Shift, Gesundheit & E-Learning in der Personalarbeit der Zukunft
Grundlagen
- Culture Connect Summit 2025, KI & Digitalisierung
Zwischen Effizienz und Menschlichkeit – Künstliche Intelligenz ersetzt keine Menschen, aber verändert alles!
Grundlagen
- Culture Connect Summit 2025, Employee Experience
Warum Kulturentwicklung Mut braucht und was das mit einer Lichterkette zu tun hat: 3 Insights zur Organisationsentwicklung in der Kommunalverwaltung
Grundlagen
- Culture Connect Summit 2025, Frauen, Diversität & Inklusion
Female Lifecycle Management: Wie Unternehmen zum Besten Arbeitgeber für Frauen werden können